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發(fā)表時間:2020-04-29    人氣:2727    來源:原創(chuàng)

     

      朝陽集團2023版《員工手冊》已正式發(fā)頒,為了增進員工對企業(yè)文化、規(guī)章制度、行為規(guī)范、安全標準等公司標準的了解和認知,2023年9月25-26日,公司在三樓會議室舉辦了六期全員《員工手冊》知識培訓活動。


      

      朝陽集團一貫秉承并倡導員工在企業(yè)活動過程中做到有序管理,減少非增值活動的頻次,增強信任與了解,使個人的智慧與勞動有效發(fā)揮;同時公司秉持妥善活用資源,時刻關注環(huán)保,做到綠色經(jīng)營;公司倡導本質(zhì)安全,人人安全,事事安全;公司提倡和諧、團結、友善、遵紀守法;公司追求品質(zhì)至善原則,滿足客戶需求理念,實現(xiàn)永續(xù)經(jīng)營。


     

      集團行政總監(jiān)、安環(huán)委主任、董秘作為本次培訓的主講老師,深入淺出、通俗易懂地講述了企業(yè)文化、規(guī)章制度、安全要求、個人素養(yǎng)等多個方面的知識,通過結合案例的方式,讓員工更容易理解純文字的條條框框,也活躍了學習氛圍,讓大家在輕松的狀態(tài)下清楚了哪些事能做,哪些不能做;明白了哪些是自己的責任和義務,哪些是自己的權利。為以后工作、生活中規(guī)范自己的行為、保證自身安全和他人安全奠定了基礎。




       為檢驗培訓成果,培訓接近尾聲的時候,朝陽集團還組織員工進行考核,以確保員工能夠充分理解并踐行公司文化。此次朝陽集團全體員工手冊培訓活動的順利舉辦,不僅提高了員工的綜合素質(zhì),體現(xiàn)了集團對人才培養(yǎng)與團隊建設的高度重視,為集團的長遠發(fā)展夯實基礎。


      

      在未來的發(fā)展過程中,朝陽集團將始終堅持以人為本的理念,關注員工需求,為員工提供廣闊的發(fā)展空間。集團將繼續(xù)完善人才培養(yǎng)機制,選拔優(yōu)秀人才擔任重要崗位,激發(fā)員工的積極性和創(chuàng)新精神。


      

       此次《員工手冊》培訓活動收官,既得力于各單位的組織者,也更彰顯了“朝陽”人的整體高素養(yǎng)。通過這種培訓,將更好地提升員工綜合素質(zhì)和職業(yè)道德,這批高素質(zhì)人才將會更好地為朝陽集團的發(fā)展添磚加瓦。




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